工龄如何计算（合同工退休工龄如何计算）

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摘要预览：

• 1、工龄怎么算
• 2、累计工龄如何计算
• 3、国家规定工龄怎样计算
• 4、工龄怎样计算
• 5、工龄的计算方法是什么
• 6、劳动法工龄计算方法

工龄怎么算

【法律分析】：工龄计算方法有三种工龄如何计算，分别是：连续计算法。即从用人单位用工之日起算至离职之日，如果期间有工作调度工龄如何计算的，也不中断计算工龄如何计算；合并计算法。

法律分析：根据退休年龄来计算，工龄工龄如何计算的计算方法是：现工作年-参加工作年+1=工龄，与月份无关。工龄应该从1982年算起。

一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。但职工判刑被剥夺政治权利者，其剥夺政治权利期间不计算工龄。

累计工龄如何计算

法律分析：根据退休年龄来计算，工龄的计算方法是：现工作年-参加工作年+1=工龄，与月份无关。工龄应该从1982年算起。

按法律规定计算工龄 根据我国《劳动法》的规定，员工进入用人单位后，以第一天为起算日，累计工作一年即为一年工龄。

法律分析：累计工龄的认定，具体如下：连续工龄是指职工在某一个单位连续工作，并以工资收入作为他们全部，或主要生活来源的工作时间；企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算。

法律主观：应届毕业生工龄的计算方式为：以实际参加工作并缴纳社保的起始时间开始计算工龄，即累计工作时间相加则为工龄。

累计工作年限算法是：累计工作年限 = 具体工作年月日 - 入职年月日 + 1天按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算，六个月和不满六个月的按半年计算。

在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。 《关于工资总额组成的规定》第三条 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。

国家规定工龄怎样计算

间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职工龄如何计算的工人和职员，退职前和重新参加工作后工龄如何计算的连续工作时间可合并计算。工龄折算法 从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。

按法律规定计算工龄 根据工龄如何计算我国《劳动法》的规定，员工进入用人单位后，以第一天为起算日，累计工作一年即为一年工龄。

可分为连续计算法、合并计算工龄折算法和工龄折算法（从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人）。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。

工龄计算方法：(1)、连续计算法。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。

工龄怎样计算

1、按法律规定计算工龄 根据我国《劳动法》的规定，员工进入用人单位后，以第一天为起算日，累计工作一年即为一年工龄。

2、把前后两段工作时间合并计算，即为工龄；工龄折算法：从事特殊工种的工人可用此法计算，比如实际工作一年，按一年半进行工龄折算。

3、法律分析：计算工龄的方法如下：连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。还有合并计算法，也叫合并计算连续工龄。

4、工龄计算方法有三种，分别是：连续计算法。具体计算时间是从用人单位用工之日起算至离职之日这段时间；合并计算法。

5、连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。

工龄的计算方法是什么

法律分析工龄如何计算：根据退休年龄来计算工龄如何计算，工龄工龄如何计算的计算方法是：现工作年-参加工作年+1=工龄工龄如何计算，与月份无关。工龄应该从1982年算起。

【工龄的计算方法】连续计算法 也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。

法律主观：工龄有下列计算方法：连续计算法：也叫工龄连续计算。合并计算：是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。

劳动法工龄计算方法是什么计算劳动者工龄主要有三种方法。如下：连续计算法工龄如何计算；合并计算法；工龄折算法。

劳动法工龄计算方法

法律主观： 劳动法规定 计算工龄的方法是： 连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。

法律主观：工龄的计算方法有以下三种： 连续计算法：是指企业依法办理变更、合并、分立手续后，导致劳动者工作单位变动的工龄计算。

根据我国《劳动法》的规定，员工进入用人单位后，以第一天为起算日，累计工作一年即为一年工龄。如果在其中断过程中，累积工作日期不足一年，则以最后一天工作为起算日重新开始计时，前一次算作未满一年。

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